自市纪委市监委《关于运用“1234”促改联动工作法深化以案为鉴、以案促改工作的意见》实施以来，市教育体育局结合实际情况，提出以“12345”工作法深化全市教育体育系统以案为鉴、以案促改工作。统一“一个认识”，提高政治站位。推进以案促改工作，能够教育引导党员干部吸取教训、引以为戒、警钟长鸣，强化对党纪国法的敬畏意识，筑牢拒腐防变的思想防线；能够深挖腐败问题根源，有针对性地建章立制，堵塞漏洞，防止权力滥用，最大限度减少腐败现象发生的概率，从而达到“查办一起案件、教育一批干部、完善一套制度、解决一类问详情进入>>
凤庆县多措并举向铺张浪费之风“亮剑”，多举措、出新招“，制止餐饮浪费行为、培养节约良好习惯”。 用实际行动贯彻落实好习近平总书记关于“坚决制止餐饮浪费行为，切实培养节约习惯，在全社会营造浪费可耻节约为荣的氛围”的重要指示精神。 发出倡议，建设节约型机关。开展“制止餐饮浪费行为 、培养节约良好习惯”倡议活动，会务活动及加班用餐时，根据就餐人员进行适量的备餐，就餐人员根据自己的食量选取适量的食物，做到不剩余详情进入>>
“1至8月全省纪检监察机关共受理扶贫领域问题线索8859件，处置办结8933件，处理12735人次，通过通报曝光典型问题1381批、2620个、社区干部4865人，未摘帽的9个贫困县共受理扶贫领域问题线索630件，处置办结788件，处理1589人次……”此为通报2020年1至8月全省扶贫领域监督执纪问责工作情况，并以“红榜”“白榜”形式公布。9月14日上午，2020年度全省第二次贫困县纪委书记工作例会在昆明召开，会议以视频形式召开，云县纪委监委在行政中心三楼视频会议室，组织县纪委常委、县监委委员详情进入>>
“镇康县南伞教办室原出纳员张某某违反廉洁纪律被给予党内严重警告处分；镇康县民族小学原校长漆某某违反政治纪律，违反中央八项规定精神，违反廉洁纪律，违反工作纪律，违反国家法律法规，被给予留党察看、政务撤职处分；勐堆乡打电房完小原校长王某某违反国家法律法规，私设“小金库”被给予党内严重警告、政务记过处分……”近年来，县纪委监委高度关注教育民生领域突出问题，持续加大日常监督力度，严肃查处各类违纪违规行为，及时回应群众关切。自2018年以来，全县教育体育系统共有9名教职工因违纪违法问题被查处，1名教师因违详情进入>>
今年以来，双江自治县纪委监委聚焦主责主业，在履行监督执纪问责和监督调查处置时，严格办案程序，严明办案纪律，时刻紧绷办案“安全弦”，确保依纪依法安全文明办案。强教育，守办案安全“生命线”。坚持安全教育常态化，将安全文明办案贯穿于审查调查全过程，通过集中学习《监督执纪工作规则》《监督执纪执法工作规定》《云南省纪检监察机关监督检查审查调查措施使用管理办法（试行）》，《云南省各级纪委监委派驻纪检监察组以及各级直属机关纪检监察工委监督检查审查调查措施使用管理办法（试行）》《云南省省管企业、省管详情进入>>
“希望你们勇于正视存在问题，不回避、不遮掩，深刻剖析，精准发力，以求真务实的作风推动工作落实落细落到位......”日前，耿马自治县贺派乡纪委对工作履职不力的两名村干部进行诫勉谈话。类似这样的谈话提醒，在全县已成为常态。近年来，耿马自治县纪委监委始终坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，把纪律和规矩挺在前面，深化运用监督执纪“第一种形态”，抓早抓小，防微杜渐。“无数案例表明，党员干部‘破法’无不始于‘破纪’。”县纪委监委有关负责人表示，“要做到防患于未然，只有前移关口，用好用足第一种形态，对自律不严详情进入>>
为推动烟草产业发展，强化责任落实、工作落实力度，永德县纪委聚焦烤烟生产过程中各类风险防控点，建立县、乡、村、组四级联动督查机制，调动乡镇纪委、村务监督委员会、民情信息员等基层监督力量，充分发挥其“探头”作用，深入基层、走进田间地头，摸清情况、找准问题、较真碰硬，将督查工作落到实处。勐板乡以烟地落实及烟苗移栽为重点，抓实生产基础，抓好生产管理，在村务监督委员会及各民情信息员的支持下，以自然村为单位做实烤烟移栽面积督查统计工作，保证全乡数据真实有效，合同签订准确无误，为后期工作打牢基础。亚练乡充分发详情进入>>
为充分发挥基层党组织战斗堡垒和先锋模范作用，真正做到“巡察工作开展到哪里，党组织的管理跟进到哪里”，沧源佤族自治县委十二轮各巡察组在巡察驻地成立临时党支部，扎实开展党员学习教育工作，确保党性提升与巡察任务两推进、两提升。通过成立临时党支部，巡察组全体组员深刻认识到，巡察工作是党章赋予的重要职责，是加强党的建设的重要举措，是从严治党、维护党纪的重要手段，是加强党内监督的重要形式；认真开展好巡察工作，有利于严肃党内政治生活，有利于确保党的路线方针政策和中央重大决策部署的贯彻落实，对推动党的各项事业的详情进入>>
近年来，云县纪委监委认真贯彻落实《云南省党政领导班子“一把手”监督办法（试行）》，结合云县干部工作实际，立足防范，着眼治本，积极探索干部监督新办法，不断完善和创新领导干部监督机制，提高对党政“一把手”监督工作的质量和水平。严把选人用人关，重视对党政“一把手”的超前监督。按照梯次配备、专业配套、气质互补、才职相称的原则，整合干部队伍资源，优化领导班子结构，选优配强各级领导班子特别是党政“一把手”，增强领导班子整体效能。认真落实县委任用干部前征求纪委意见的制度，在选拔“一把手”时，组织和纪检监察部门详情进入>>
“只有把小家做好，才能做好大家的事。作为领导干部家属，我坚决支持配偶工作，当好‘廉内助’，常吹廉洁风，常敲廉洁钟，始终保持思想上的清醒、行动上的廉洁。”在耿马自治县人社局召开的“家风教育大家谈”座谈会上一位干部家属表示。为深入贯彻落实习近平总书记关于家庭家教家风建设的重要指示精神，近日，耿马自治县纪委监委在全县领导干部中开展警示教育和家风教育“三个一”系列活动，督促党员干部带头树立良好的家教、家风，进一步强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉，构筑起拒腐防变的防线，推动党风廉政建设详情进入>>
