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工作动态

组织建设

2022-02-16 云县:“大课堂+小专题” 为纪检监察干部充电赋能

“审理谈话是圆满完成案件审理工作的重要环节,是确定处分档次和处置结果的重要参考,必须严格核对案件事实和证据,充分了解谈话对象的态度和认识……”在云县纪委监委会议室,每周一次的“清风课堂”都会在这里准时开讲。2021年以来,云县纪委监委把深化全员培训作为建设高素质、专业化纪检监察干部队伍的重要抓手,以“清风课堂”为载体,以应知应会基础知识为重点,开展学员覆盖面广、学习内容全面的“大课堂”集训;以补短板、强弱项为导向,开展分级分类的“小专题”培训,分类施策,整体推进,为纪检监察干部充电赋能,不断提高详情进入>>

2022-02-14 临翔:岗前“加餐”压担子 打造标准化留置看护队伍

“‘人无担子跑不快’,大家要把聚焦点落脚到工作效率、工作质量上来,要有任务没完成、质量不达标,工作不收兵的决心。”临翔区纪委副书记、监委副主任陈涛在岗前培训开班动员会上,对新招录看护辅警提出严格的工作要求。看护辅警作为纪检监察机关留置场所的专职看护,责任重大。日前,为打牢看护辅警工作基础,临翔区纪委监委联合临翔公安分局,紧扣“纪律、忠诚、保密、技能、体能、安全”六项从警执法看护要求,对2021年新招录的21名看护辅警进行岗前培训,打造标准化、规范化、专业化的留置看护队伍。本次培训采用理论知识和体详情进入>>

2022-02-14 双江:坚持“三个全面” 强化纪检监察干部素质提升

“新时代的长征路上,打铁必须自身硬。”近年来,双江县纪委监委始终把干部队伍建设摆在重要位置,坚持“三个全面”强化干部政治能力、专业能力,不断提升干部素质、优化队伍结构。全面提升素质本领。围绕建设高素质专业化干部队伍目标,全力推进纪检监察干部队伍能力建设。通过开展轮岗实训、业务培训、挂职锻炼等,有效提升纪检监察干部队伍的政治素质和专业水平,着力解决纪检监察干部本领恐慌。2021年以来,抽调36名同志参与市级办理专案,组织参与全省辨析式业务测试10次,举办干部夜校13期,开展晨读27期,不断提高纪检详情进入>>

2022-02-11 耿马:纪检监察干部开年就“充电”

“《条例》为新时代党的纪律检查委员会工作提供了遵循。我们要把学习宣传《条例》与深入学习贯彻党的十九届六中全会精神结合起来,与学习贯彻监察官法、监察法实施条例结合起来,与2022年重点工作结合起来,推进新时代纪检监察工作高质量发展。”“《条例》的实施,进一步明晰了派驻机构监督执纪问责工作内容,这对我们派驻纪检监察组开展工作具有很强的指导性。下一步,我们进一步发挥‘室组’联动监督、联合办案等方式,切实发挥出‘派’的权威和‘驻’的优势,提升监督质效。”这是耿马自治县纪委监委在“业务研讨夜校班”开展学习详情进入>>

2022-02-10 永德:多形式学习促《中国共产党纪律检查委员会工作条例》入脑入心

“要树立系统思维,做到融会贯通,把学习贯彻《条例》和《监察法实施条例》等党纪法规贯通起来,坚持一体理解把握、一体执行运用,推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设。”在近日召开的县纪委常委会上,永德县纪委监委主要负责同志对学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》提出要求。中共中央印发《中国共产党纪律检查委员会工作条例》以来,永德县纪委监委多形式组织学习宣传,依托理论学习中心组、县纪委常委会、党支部“三会一课”,采取专题研讨、交流心得、测验测试等多种形式,推动《条例》学习走深走实详情进入>>

2022-02-09 耿马:关心关爱纪检监察干部“走心”“入微”

近年来,耿马自治县纪委监委从细处着眼、实处着手,从思想、工作和生活等多方面提出关心爱护纪检监察干部的具体举措,切实增强了纪检监察干部的归属感、荣誉感和幸福感。全方位关注、关心、关爱长期奋战在审查调查、巡察、疫情防控监督等斗争一线、工作压力较大的同志,把人文关怀体现在工作生活中的点点滴滴。该县纪委监委把关心关爱纪检监察干部作为一项经常性、基础性、关键性的重要工作来抓,做实做细关心干部身心健康、关心干部能力提升、关心干部成长进步等“三个关心”,不断增强干部的荣誉感、归属感和获得感,为全县纪检监察工作详情进入>>

2022-02-09 耿马:“探照灯”射“自家人” 严防“灯下黑”

“案审室人员全部到齐,宣传部人员全部到齐……”这是耿马自治县纪委监委干部监督室对机关各部室开展人员到岗情况检查的一个缩影。“律人者必先自律”,春节收假第一天,该县纪委监委对机关各部室、各派驻纪检监察组、县委巡察机构干部到岗情况和工作开展情况等进行检查,要求全体纪检监察干部和巡察干部要加强作风建设,以饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风,带头严格自律,带头接受监督,以“时不我待”的精神,迅速投入到工作中。据了解,节假日收假第一天,对纪检监察机关进行纪律作风的监督检查已成为该县的惯性动作,既是组织对纪详情进入>>

2022-02-09 凤庆:纪检监察干部自觉接受最严格的约束和监督

“凤庆县纪委监委共有干部职工99人,在岗97人,请假2人,没有发现未请假或请假未经领导批准不到岗的情况……”日前,凤庆县纪委监委干部监督室对14个机关部门、15个派驻单位纪检监察组及县委巡察办的干部职工在岗情况进行督查。督查采取现场走访方式进行,督查结果及时向主要领导作了汇报,持续释放从严管理纪检监察干部的强烈信号。“执纪者必先守纪,律人者必先律己。我们早就习惯这样的监督检查,在今后的工作中,我将从小事入手,上紧自身纪律约束‘发条’,把制度和纪律挺在前面,始终注重纪检监察干部的形象。”县纪委监委详情进入>>

2022-02-08 耿马:吹响节后“收心归位”集结号 铆足干劲再出发

“2021年,驻县委办纪检监察组充分发挥派驻监督优势,强化对监管单位‘三重一大’事项的监督,2022年我们将持续发挥好‘探头’作用……”“2021年,驻县发展改革局纪检监察组共参加监管单位党组会议、研究‘三重一大’事项会议16 场次。2022年我们将持续提升队伍能力,突出监督重点、强化执纪问责……”“2022年县纪委监委办公室将重点抓好以下8个方面的工作……”……春节收假第一天,既是崭新的一天,又是接续奋斗的一天,耿马自治县纪委监委及时组织在家干部职工召开了收假收心会议,会上该县纪委监委主要领导详情进入>>

2022-02-07 双江:收心归位 开启“工作模式”

新春伊始,万象更新。2月7日,春节收假上班第一天,双江县纪委监委全体干部按时到岗就位,第一时间打扫卫生,整理内务,以崭新的精神面貌和干净的工作环境迎接新一年工作。“假期已结束,请大家收假收心,按时到岗开展好各项工作,并于9点30分以前把到岗情况以照片形式上传至群。”在双江县纪委监委工作群内,干部监督室主任黄嫱正在统计着纪检监察干部到岗情况。“一年之计在于春,我们要铆定新目标,迅速将‘节日模式’调整为‘工作模式’……”这是春节收假第一天,县纪委县监委召开的收心收假会议的开场白。县委常委、县纪委书记详情进入>>

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