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工作动态

党风政风

2019-06-03 双江:开展回访教育 让“跌倒干部”重新站起来

“受处分期间,你自己有什么认识、想法?你对纪检监察机关或者你所在单位有什么意见和建议?……”连日来,为维护受纪律处分人员的合法权益,增强查办案件的综合效果,双江县纪委监委对2017年1月至2018年9月期间21名受党政纪处分现仍在职的人员进行回访教育。回访采取与单位座谈、与受处分人员当面谈话、查看痕迹资料等方式进行。主要了解受处分人员思想和工作状况、认识错误的态度和改正错误的情况,听取其意见建议,教育引导和消除其不良情绪,了解处分决定执行、恢复党员权利、解除处分、晋职晋级等方面情况。在对受处分人详情进入>>

2019-06-03 耿马:领导干部涉权事项公开监督平台让“微权力”在阳光下运行

临沧市耿马自治县纪委监委采取“互联网+”的方式,开发领导干部涉权事项公开监督软件平台,集公示、查询、举报、比对、预警于一体,把领导干部涉权事项在监督平台上公开,广泛接受社会监督,让群众明白、给干部清白。解惑释疑增进信任最近,在离勐永镇最远的芒来村,茶余饭后总有群众聚集在村务公开栏前查看领导干部涉权事项公开信息、通过手机登陆涉权事项公开APP查看低保、草原生态保护补助等惠民资金项目信息,不时“交头接耳”“窃窃私语”。“以前我以为我们村村干部的亲戚都享受了低保政策详情进入>>

2019-06-03 凤庆:发挥派驻优势 重拳整治形式主义官僚主义

“针对安全生产责任落实不到位,安全生产工作基础不扎实的问题,督促县应急管理局进一步健全完善安全生产双重预防机制,加强安全生产重点领域监管力度,深入开展安全生产大检查,及时消除安全隐患。”近日,凤庆县纪委监委派驻县委政法委纪检监察组负责人这样介绍对归口监督部门县应急管理局开展形式主义、官僚主义的专项整治情况。今年以来,县纪委监委在开展集中整治形式主义、官僚主义工作中,充分发挥派驻纪检监察组“派”的权威和“驻”的优势,引导派驻纪检监察组主动作为,对照形式主义、官僚主义4个方面17种类型挂图作战,采取详情进入>>

2019-05-30 临翔区:专项督查为“创卫”保驾护航

连日来,临翔区纪委监委协同区委、区政府督查室开展专项督查,为临翔区创建国家卫生城市保驾护航。  及时制定“创建国家卫生城市督查工作方案”;成立专项督查组,明确工作职责、督查时间、督查内容、督查方式、责任追究,提出具体工作要求。及时召开“创建详情进入>>

2019-05-29 沧源:“暖心回访”让受处分人员放下“包袱”再出发

“小王,您好,我们是县纪委监委工作人员,今天过来,主要是和你了解一下这段时间的工作和生活情况,工作开展得还顺利吗?有没有什么想法和感受……”。“之前因为工作的失职,我受到了处分,刚开始心情还是很低落,单位领导经常找我谈心,你们也对我进行回访详情进入>>

2019-05-24 凤庆:抓实回访教育 “严管厚爱”受处分干部

初夏的凤庆县洛党镇水菜林村,茶芽一个劲地长,成片的核桃林争相吐绿,一幢幢漂亮的民居房在绿荫中若隐若现,农户们忙着采茶、春耕,到处呈现出一片繁忙景象。县脱贫攻坚指挥部办公室干部茶鑫在村民杨天达家,一边翻看晒在院子里的茶叶,一边与农户拉家常、话详情进入>>

2019-05-24 临翔区:集中整治形式主义官僚主义突出问题

“此次开展自查自纠工作,不仅提醒我们要提高政治站位,充分认识形式主义、官僚主义的危害性,更督促我们要种好‘责任田’、做好‘分内事’。”临翔区某乡镇党委书记在该乡镇召开的整治形式主义、官僚主义突出问题自查自纠工作安排部署会上说道。今年以来,该详情进入>>

2019-05-22 永德:严管厚爱相结合 回访教育暖人心

为贯彻落实“惩前毖后,治病救人”的方针,进一步加强对受处分人员的教育、监督和管理,近日,永德县纪委监委对全县2017年1月至2018年8月期间受处分的公职人员开展回访教育,扎实做好处分“后半篇文章”。回访教育坚持以了解掌握受处分人员对所犯错详情进入>>

2019-05-21 沧源:为基层减负 从减少报表开始

近日,沧源自治县纪委监委下发《关于规范简化“不作为乱作为慢作为”问题整治、严禁领导干部收受“红包”专项整治材料报送的通知》,旨在简化工作程序,让基层干部从一些无谓的事务中解脱出来,把更多的时间精力用在干事创业上,高质量地完成工作,力戒形式主详情进入>>

2019-05-21 临翔区:张榜公布2018年度党风廉政建设责任制检查考核结果

近日,临翔区印发《关于2018年度全区党风廉政建设责任制检查考核结果的通报》,张榜公布了区委对全区各级各部门2018年度党风廉政建设责任制考核的情况结果。今年初,该区由11名区委常委带队,对各级各部门2018年度党风廉政建设责任制贯彻落实情详情进入>>