“经查证，举报信中所反映的问题不属实，现予以澄清，希望你正确对待，主动大胆履职、积极担当作为，同时，请你一如既往地相信组织、依靠组织，组织将是你最大的依靠……”

日前，镇康县南伞镇纪委下沉至下辖某村组召开群众代表会，就组干部左某某受到的失实信访举报开展了澄清正名。

事情还要从一通匿名来电说起，信访人反映南伞镇某村组干部未经群众会同意擅自使用林地补助修建村内道路。

收到问题线索后，该镇纪委迅速成立核查组对群众举报反映左某某相关问题进行核实，通过走访调取相关书证、向相关人员谈话了解等方式，查明项目开工前已经召开户代表会议，与会人员均未提出异议，资金的使用也符合“三资”管理制度。

“尽管真相已经查明，但也要为受到不实举报的党员干部澄清正名，还以清白，坚决遏制诬告陷害行为。”该镇纪委决定按照规定启动澄清程序，于是有了开头的场景。

这是镇康县纪委监委扎实开展失实举报澄清的一个缩影。

近年来，该县纪委监委坚持严管与厚爱结合，激励与约束并重，立足为担当者担当、为负责者负责，深入开展不实举报澄清正名和查处诬告陷害工作，为受到不实举报的党员干部澄清正名，切实为勇于担当、积极作为、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，营造正气充盈的政治生态和担当尽责的浓厚氛围。

为确保澄清正名工作精准到位，该县纪委监委统筹考虑澄清对象身份、澄清对象本人意愿、问题类型性质、影响程度范围等因素，结合所在部门行业领域政治生态，准确把握应当予以澄清的情形和一般不宜澄清的情形，“量身打造”个性化澄清方案，对确有必要澄清的，灵活采取书面澄清、会议澄清、通报澄清等方式在一定范围内澄清。

用“力度”做好澄清正名，还需用“温度”写好“后半篇文章”。该县纪委监委重视澄清工作开展情况的跟踪分析，构建“澄清正名+关爱回访”闭合链条。结合被诬告陷害对象的思想动态、工作表现等，注重从思想上引导、政治上关心、精神上激励、工作上支持，运用电话沟通、谈心谈话等方式，帮助其解除心中困惑，引导其放下思想包袱，鼓励其继续以饱满的热情履职尽责、担当作为，并对所在单位进行回访，消除不良影响。

“我们加强与组织人事部门之间的衔接配合，将澄清正名成果运用到干部考核考察、选拔任用、评先评优等工作中，最大限度消除负面影响，进一步激发干事创业的积极性、主动性、创造性。”县纪委监委组织部相关负责人表示。

同时，该县纪委监委以澄清正名为重要契机，深入宣传讲解党纪法规、相关政策依据等，引导广大群众依规依纪依法进行举报。严肃查处诬告陷害、恶意举报等行为，强化警示震慑作用，不断规范引导良性信访秩序。

“我们及时为干部澄清正名，就是要旗帜鲜明地为担当者担当，为实干者鼓劲。”该县纪委监委有关负责人表示，将持续推动澄清正名工作制度化、常态化、长效化，推动全县政治生态更加清朗、干事创业氛围更加浓厚。