“我委在初步核实相关问题线索过程中，发现勐简中心卫生院在绩效工资发放及药品采购上存在管理不规范、制度不健全等问题。建议你单位针对基层卫生院存在的上述问题深入剖析研究，进一步完善相关制度和监督管理措施......”

今年以来，耿马纪委、监委坚持问题导向，针对信访举报、派驻监督、纪律审查中发现的问题，向相关单位发放纪律检查建议书，指出发现问题,提出建议、要求和整改时限，推动“两个责任”落实。

为规范使用纪律检查建议书，县纪委、监委按照“谁承办、谁督办，谁审签、谁审结”的原则，做好督促办理、跟踪问效等后续工作，不断推动纪律检查建议书使用制度化规范化。截至目前，共下发建议书6份，解决突出问题16个，推动相关部门建立健全制度 21项。

“在监督执纪监察中，如果发现主管部门责任落实不到位、有关人员存在违规违纪违法行为但情节较轻以及不履行或者不正确履行职责等问题，我们都会视情按照管理权限，发出纪律检查建议书，限期整改，督促责任落实。”县纪委、监委相关负责人表示。