“县商务局草拟我县落实相关工作方案，3月份就交办，6月14日才交付稿，办件时间长达79天，审签过程中文件还存在多处谬误，导致该件最终于7月12日才能签发，严重影响了时效。”年初，镇康县纪委十五届三次全会公开通报作风不严不实，效率低下的单位和个人，释放一严到底抓作风的强烈信号。 

去年来，镇康县深入开展“干部作风提升年”活动，推进作风革命,加强机关效能建设。该县纪委监委立足职能职责，聚焦转干部作风、优营商环境、提执行力度等方面，以“小切口”破题，做实做细日常监督,紧盯不正之风，坚决纠治党员干部思想上工作上不作为、不担当、不进取、不务实等现象，全力护航高质量发展。

为切实改进作风、提升效能，保障各重大项目重点产业重点工作平稳有效推进，镇康县建立由县委统筹、政府推动、部门主抓、专班负责的工作机制，该县纪委监委积极发挥监督职能，牵头成立重大项目、重点产业、重点工作督查领导小组，对中央、省、市、县决策部署落实情况开展监督检查，及时发现、反馈存在问题，推动各级决策部署、重大工作重要事项落地见效。

“我们督促相关部门整改问题22个，推动帮助5家企业解决补助资金300余万元，营商环境进一步优化。”该县纪委监委党风政风监督室相关负责人说。通过制定《镇康县优化营商环境监督治理专项行动工作清单》，该县纪委监委围绕政策落实不到位，吃拿卡要、以权谋私，政商关系“不亲”“不清”三个方面梳理出18项监督治理重点，督促全县各级各部门对标对表开展自查，建立问题台账,明确责任人、整改措施和时间期限,逐一对账销号，确保问题整改到位。

该县纪委监委还组建了推进作风革命建强机关效能建设督查组，对全县各级各部门作风纪律进行监督检查，现场交办问题清单22个，督促全县各级党组织切实扛起作风建设主体责任，教育引导党员干部牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，全面提振干事创业的精气神 。

“作风建设永远在路上。”该县纪委监委相关负责人表示，下步，将深入纠治干部队伍中存在的“庸、懒、散、拖、假”等不良风气，以“咬定青山不放松”的执着定力，推进作风建设常态化、长效化，不断推动党风政风民风向上向善。（唐欢）