“这名同志因饮酒驾驶机动车被镇康县公安局交通警察大队给予了行政处罚，但他没有在廉政档案中如实填报......”“这位同志廉政档案中没有如实填报房屋产权变更情况......”前不久，镇康县纪委监委在审查调查中初核相关党员干部问题线索时，对廉政档案内容进行比对，发现有干部未能如实填报个人廉政档案。

近年来，为切实加强对党员干部的教育、监督和管理，规范其廉洁从政行为，及时准确掌握党员干部廉洁从政情况，镇康县纪委监委前移监督关口，拓宽党内监督渠道，以建立廉政档案为契机，采取“一人一档”的形式，为全县党员干部建立个人廉政档案，精准“画像”，有效对党员干部履职尽责、廉洁自律、工作作风等情况进行排查，助力精准监督，并要求党员干部准确、全面、如实地向组织晒出“家底”，不得瞒报、谎报或不报。2021年，已完成全县2206名领导干部廉政档案填报工作。

“廉政档案好比党员领导干部的廉政‘画像’，只有画全画准，并实时更新，才能更精准地开展监督，我们也将此作为干部管理的‘晴雨表’、选拔干部的‘体检表’。”县纪委监委党风政风监督室负责人表示。

同时，该县根据督查发现问题、立案查处等实际情况不断完善、充实相关档案内容，实时更新廉政档案，变“死档案”为“活资料”，还通过比对廉政档案中前后的变化，分析建档党员干部是否言行一致、心口如一，对存在的苗头性、倾向性问题和廉政风险情况，做到早发现、早提醒、早处置，及时扶正“歪树”、纠治“病树”、铲除“烂树”，为日常监督提供精确指向。

此外，该县充分利用廉政档案为干部考察考核、选拔任用、晋职晋升等工作提供信息支撑，切实发挥好廉政档案在推动从严治党中的重要作用，防止“带病提拔”“带病上岗”，严把领导干部的政治关、廉洁关、形象关。同时，严格保密纪律，未经批准任何单位和个人不得随意查阅廉政档案，对擅自泄露、增减、涂改、复制和毁损廉政档案的行为严肃追责。

“建立领导干部廉政档案，建是基础、用是目的，要把廉政档案作为纪检监察机关日常分析研判、处置问题线索的重要参考，更精准地开展监督。下一步，我们将持续巩固廉政档案建设成果，在‘建’‘管’并举上下功夫，在抓好廉政档案全覆盖的同时，切实加强管理维护，加强安全保密工作，严格规范使用，不断提高廉政档案管理规范化水平。”该县纪委监委有关负责同志表示。（杨林志 王春梅）