近期，临沧市镇康县纪委监委通过召开澄清正名会的方式，为该县教育体育局干部徐某进行澄清正名。

此前，该县纪委监委接到反映，称徐某在参与该县近期开展的篮球比赛工作中，存在私吞球赛补助金问题。该县纪委监委高度重视，通过实地走访、调阅资料等多种方式，迅速开展调查。经查，关于反映徐某的问题线索不属实。

在对举报线索核查了结后，该县纪委监委根据徐某案件的情况，制定澄清正名工作方案，以大会形式澄清正名，公开反馈调查情况，并将纪法宣讲贯穿澄清工作始终。

随后，徐某卸下了思想包袱，积极投身教体工作中，用实际行动回应组织关怀。

为受到不实举报的干部澄清正名，既维护了干部的合法权益，又有助于营造良好的政治生态。近年来，临沧市纪委监委严格落实“三个区分开来”，健全完善澄清正名工作机制，明确澄清正名的适用情形、基本程序、澄清方式等内容，“因人施策”“因案施策”，精准规范、及时有效开展澄清正名工作，旗帜鲜明还清白者清白、为担当者担当。

“我们坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，对符合澄清正名相关要求的，根据案件性质、造成影响程度以及不实举报的情形、性质、后果，统筹信访、党风政风、案管、审理等部室力量进行全过程评估、会商式研判，灵活运用书面、当面、会议、通报等方式进行澄清正名。”该市纪委监委相关负责同志介绍，在精准开展澄清正名的同时，统筹考虑澄清对象本人意愿、问题类型性质、影响程度范围等因素，选择合适的澄清方式、正名范围，“一人一策”精准为受到不实举报的干部澄清正名，帮助他们卸下思想包袱、消除不良影响，充分激发干部干事创业的底气和勇气，努力营造风清气正的政治生态。

去年以来，全市纪检监察机关共为36名受到失实检举控告的党员干部进行澄清正名，持续释放为担当者担当、为负责者负责的强烈信号。

“澄清工作敏感性强、社会关注度高，我们认真把握好澄清工作相关环节，切实消除不实举报带给党员干部的负面影响，保护干部干事创业的积极性。”该市纪委监委信访室相关负责人介绍。在做好澄清正名的基础上，该市纪委监委通过电话回访、谈心谈话、调研走访等方式，进行跟踪回访，了解澄清对象工作表现、思想认识和人际交往等情况，做实澄清正名“后半篇文章”。

“为不实举报澄清正名，既是为干部个人撑腰，更是激励干部群体担当作为。”临沧市纪委监委相关负责人表示，将进一步强化部门协作联动，实现信息互通，严厉打击恶意举报、诬告陷害行为，为干事者撑腰鼓劲。（方悄悄　林永香）